При поиске работодателя о личностном развитии задумывается каждый шестой опрошенный (17%), о прозрачных управленческих процессах и сохранении жизненного баланса — каждый седьмой (по 15%). Интересные задачи мотивируют 13%, достойный соцпакет — 12%, корпоративное обучение — 8%. Замыкают список имидж компании — 4% и корпоративная культура — 2%.
Россияне назвали главные критерии при выборе работы
Уровень оплаты труда, приемлемое поведение руководства и стабильность компании являются главными ориентирами для большинства россиян при поиске работы,... РИА Новости, 19.10.2026
